2020年电梯维保招生简章
作者: admin 时间: 2020-01-07 11:48 点击: 次
前景:作为电梯包有量、年产量、年增长量均为居世界第一的国家,我国从事电梯安装维修的技术人员却明显青黄不接、缺口巨大,经过专业培训的电梯安全维修人员更是供不应求!
宁波市鄞州区金亚职业培训学校响应市场需求,开展电梯维保专业,采用实际操作教学,教练手把手指导,“理论+实训+经验=能力”,让学员学到真正实用型技术! 学校与世界十大知名电梯生产单位合作,定向输送电梯维保人才,学员就业有保障,让学员实现毕业=就业!
本专业优势:
毕业签订就业协议,保障工资待遇
1、就业有保障,学员包工作(学校与世界知名电梯企业合作);
2、薪资4000+提成,五险一金、福利好;
3、诚招100-1000人。
特色化教学模式:理论+实践(小班化教学)
学期1-2个月(学会为止)
1、理论知识现场化:现场讲解门刀与地坎间隙、传统课堂讲解、学以致用,理论+现场=知识,理论结合实际才能掌握知识。
2、技能培训学徒化:小班制培训,学员轮流独立操作,互相指出错误,讲师现场分析问题,逐一纠正学员技能缺陷,自己的错误+别人的错误+总结=经验,不断总结错误的过程就是经验的积累。
3、能力考评实战化:以岗位工作要求作为考评标准,以真实设备缺陷作为考评题目,以真实设备缺陷作为考评题目,知识+经验+工作任务=能力,当知识与经验能够完成具体的工作才叫能力。
就业方向:
电梯生产企业、维保公司
报名条件:
1、年满18-35周岁高中以上学历;
2、2张2寸蓝底照片。
报名热线:0574-88415578
宁波市鄞州区金亚职业培训学校响应市场需求,开展电梯维保专业,采用实际操作教学,教练手把手指导,“理论+实训+经验=能力”,让学员学到真正实用型技术! 学校与世界十大知名电梯生产单位合作,定向输送电梯维保人才,学员就业有保障,让学员实现毕业=就业!
本专业优势:
毕业签订就业协议,保障工资待遇
1、就业有保障,学员包工作(学校与世界知名电梯企业合作);
2、薪资4000+提成,五险一金、福利好;
3、诚招100-1000人。
特色化教学模式:理论+实践(小班化教学)
学期1-2个月(学会为止)
1、理论知识现场化:现场讲解门刀与地坎间隙、传统课堂讲解、学以致用,理论+现场=知识,理论结合实际才能掌握知识。
2、技能培训学徒化:小班制培训,学员轮流独立操作,互相指出错误,讲师现场分析问题,逐一纠正学员技能缺陷,自己的错误+别人的错误+总结=经验,不断总结错误的过程就是经验的积累。
3、能力考评实战化:以岗位工作要求作为考评标准,以真实设备缺陷作为考评题目,以真实设备缺陷作为考评题目,知识+经验+工作任务=能力,当知识与经验能够完成具体的工作才叫能力。
就业方向:
电梯生产企业、维保公司
报名条件:
1、年满18-35周岁高中以上学历;
2、2张2寸蓝底照片。
报名热线:0574-88415578